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2024–2029 年维多利亚州的反种族主义策略 (Victoria's anti-racism strategy 2024-2029) - 简体中文 (Simplified Chinese)

维多利亚州的首个全政府部门的反种族主义策略是一项在维多利亚州阻止种族主义和歧视的5年规划。

Victoria's anti-racism strategy in Simplified Chinese
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通过共同努力,我们可以构建更公平、更安全的维多利亚州,让这里所有人都能感受到包容的氛围。

什么是种族主义?

种族主义是一种歧视,指人们因为他们的种族或族裔而受到不公平的对待。它可能包括言语虐待、排外或者没有获得与其他人相同的使用权利或机会。

种族主义本身有许多表现形式。这项策略专注于解决以下方面的种族主义:

  • 社区
  • 组织和机构
  • 法律、政策和系统。

我们的愿景

维多利亚州没有种族主义和歧视,所有维多利亚州人都能享有平等的权利、自由和保护,以及在一个安全、健康和支持的社区中积极发展。

该策略制定了减少维多利亚州的种族主义和歧视的4个目标:

  • 目标1:识别、质疑和拒绝种族主义的态度、行为和信仰。
  • 目标2:政府服务和工作场所是安全、容易使用和没有歧视的地方。
  • 目标3:种族主义和歧视不再是各行业内人们参与、发展、安全和成功的障碍。
  • 目标4:受到种族主义影响的人获得恰当和在文化上安全的服务和支持。

实现愿景

反种族主义策略将会:

  • 开展全州范围的活动,处理社区体育中的种族主义问题;
  • 支持社区引导的行动,质疑本地的种族主义行为;
  • 加强针对仇恨言论和行为的保护和法律;
  • 改善应对种族主义报告投诉的监管机构的工作方式;
  • 在警察执法时,减少种族主义和歧视;
  • 改善雇主和机构预防和应对种族主义的方式;
  • 为那些曾经历种族主义的人提供本地反对种族主义支持网络。

我们将会衡量该策略对减少种族主义的影响,然后向社区报告我们的进展。

为什么我们需要这一策略

我们是一个多元文化社区;

  • 30%的维多利亚人在海外出生;
  • 8%的澳大利亚第一民族居住在维多利亚州;
  • 维多利亚州人来自300多个不同的祖先,会说290种语言和方言,拥有将近200种不同的信仰;

种族主义仍然是一个问题;

  • 在2022年,五分之三的第一民族居民(60%)报告称在澳大利亚经历过种族主义;
  • 在2023年,五分之一的人(18%)报告称在澳大利亚经历过种族主义;
  • 五分之三的澳大利亚人(63%)对于来自亚洲、非洲或中东地区的其中一个或多个移民群体或者非信仰基督教的群体持有负面看法;
  • 五分之三的澳大利亚人(62%)认为种族主义是一个"非常大"或"相当大"的问题;

服务中缺乏信息和社区的信任意味着与种族主义相关的报告可能更多。

我们咨询了谁

我们聆听了来自第一民族、多元文化和多信仰社区超过670名维多利亚州人的意见。他们中有社区领袖、专家和前线工作人员。

在维多利亚州报告种族主义

任何人都不应该忍受种族主义。如果你在维多利亚州经历或看到种族主义或歧视,你可以举报这些行为。

维多利亚州平等机会和人权委员会

在周一至周五上午10点至下午2点期间致电1300 292 153。如果你需要免费的口译员服务,请致电1300 152 494。

电子邮件enquiries@veohrc.vic.gov.au

在网上提出非正式的报告

如果你是失聪人士、有听力或言语障碍,请联系全国传话服务(National Relay Service)

维多利亚州警察

遇到紧急情况需要报告正在发生的犯罪行为或者需要警察立即出警的情况时,请致电三个零(000)。

对于非紧急的情况,请致电警察协助热线131 444或者致电131 450获取免费的口译员协助。

你可以在本地警察局或者在线报案。

你可以匿名致电Crime Stoppers(灭罪热线),电话号码是1800 333 000。

获取更多支持和报案选择,请访问维多利亚州反种族主义策略

更多信息

你可以在线查询英文版的完整策略信息或者其它语言版本的总结信息。

你还可以致电笔译和口译服务(TIS)的电话131 450以及致电州长和内阁厅(Department of Premier and Cabinet)的电话03 9651 5111,获取更多信息。

你可以给州长和内阁厅(Department of Premier and Cabinet)发电子邮件:antiracism.strategy@dpc.vic.gov.au

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