1
00:00:02,360 --> 00:00:05,240
I dipendenti hanno diritto al congedo per anzianità di servizio
2
00:00:05,240 --> 00:00:06,960
se hanno lavorato per un lungo periodo
3
00:00:06,960 --> 00:00:08,560
con un'impresa.
4
00:00:08,880 --> 00:00:11,080
La maggior parte dei lavoratori in Victoria presentano i requisiti necessari
5
00:00:11,080 --> 00:00:11,880
se hanno lavorato
6
00:00:11,880 --> 00:00:13,840
in modo continuativo con un datore di lavoro
7
00:00:13,840 --> 00:00:15,680
per almeno sette anni.
8
00:00:15,680 --> 00:00:17,200
Ciò include i lavoratori a tempo pieno,
9
00:00:17,200 --> 00:00:18,120
a orario ridotto,
10
00:00:18,120 --> 00:00:18,920
saltuari,
11
00:00:18,920 --> 00:00:19,720
stagionali
12
00:00:19,720 --> 00:00:21,400
e a tempo determinato.
13
00:00:21,520 --> 00:00:23,120
I datori di lavoro hanno l'obbligo
14
00:00:23,120 --> 00:00:25,360
di conservare la documentazione relativa ai congedi per anzianità di servizio
15
00:00:25,360 --> 00:00:27,160
e di garantire che il personale ne possa usufruire
16
00:00:27,160 --> 00:00:28,480
una volta idoneo.
17
00:00:28,640 --> 00:00:30,280
I datori di lavoro inoltre sono tenuti
18
00:00:30,280 --> 00:00:31,840
a pagare ai lavoratori l'equivalente
19
00:00:31,840 --> 00:00:34,080
di qualsiasi congedo per anzianità di servizio non usufruito
20
00:00:34,080 --> 00:00:36,120
quando termina il rapporto di lavoro.
21
00:00:36,400 --> 00:00:38,240
Se un'impresa cambia di proprietario,
22
00:00:38,240 --> 00:00:40,720
anche il nuovo operatore potrebbe essere tenuto a
23
00:00:40,720 --> 00:00:42,720
pagare queste spettanze.
24
00:00:42,720 --> 00:00:44,200
È un crimine negare
25
00:00:44,200 --> 00:00:45,320
il congedo per anzianità di servizio
26
00:00:45,320 --> 00:00:48,240
e falsificare o evitare di conservare la documentazione.
27
00:00:49,200 --> 00:00:50,760
Le imprese che infrangono la legge
28
00:00:50,760 --> 00:00:52,560
possono far fronte a varie conseguenze,
29
00:00:52,840 --> 00:00:54,160
da una diffida formale
30
00:00:54,160 --> 00:00:55,440
a un procedimento penale,
31
00:00:55,440 --> 00:00:56,520
nel quale le sanzioni possono essere di
32
00:00:56,520 --> 00:00:57,640
migliaia di dollari
33
00:00:57,640 --> 00:00:59,800
per ciascun giorno in cui il crimine persista.
34
00:01:00,320 --> 00:01:02,440
Il congedo per anzianità di servizio può essere calcolato
35
00:01:02,440 --> 00:01:04,160
utilizzando il calcolatore online
36
00:01:04,160 --> 00:01:06,400
sul sito web di Wage Inspectorate.
37
00:01:06,400 --> 00:01:08,120
Se il congedo per anzianità di servizio
38
00:01:08,120 --> 00:01:09,760
viene negato dal datore di lavoro,
39
00:01:09,760 --> 00:01:11,080
può esserci un'indagine
40
00:01:11,080 --> 00:01:13,000
da parte del Wage Inspectorate.
41
00:01:13,000 --> 00:01:14,920
Per evitare sorprese che costano caro,
42
00:01:14,920 --> 00:01:16,560
i datori di lavoro dovrebbero programmare in anticipo
43
00:01:16,560 --> 00:01:18,720
e stanziare fondi per il congedo per anzianità di servizio.
44
00:01:18,720 --> 00:01:20,320
Informazioni e supporto gratuiti
45
00:01:20,320 --> 00:01:22,000
sono disponibili per aiutare i datori di lavoro
46
00:01:22,000 --> 00:01:24,640
ad adempiere ai loro doveri relativi al congedo per anzianità di servizio.
47
00:01:24,640 --> 00:01:25,960
Per maggiori informazioni,
48
00:01:25,960 --> 00:01:28,760
vai sul sito web di Wage Inspectorate Victoria.
Updated